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浙江古道餐饮管理有限公司
研发管培生
职位诱惑：绩效奖金 岗前培训 岗位晋升 房补 带薪年假
薪酬福利：五险一金
发布时间：2023年10月14日
点击人次：2335
岗位职责：
岗位职责：
1.负责协助测算开封后物料保存方式以及保存周期，制定物料保存SOP
2.负责协助建立并不断完善饮品操作手册（产品卡）
3.负责门店饮品操作巡视，监督管理门店员工饮品操作
4.负责每月产品研发并对现有产品提出优化，新样品调试及数据整理
5.负责产品操作标准制定
6.外出市场调查收集信息提供研发方向
7.不同批次、不同原材料入库检测对比
8.负责制定并准时提交月行事历，每周工作计划
9.其他：完成上级交办的其他工作。
岗位要求：
专业技能：
1、熟悉电脑office软件运用；
2、能敏锐洞察市场流行趋势及产品方向动态，积累研发素材；
3、具有创新能力及良好的团队合作能力
4、真诚、有责任感和创新精神，配合度高，且能够承受一定工作压力；
5、沟通能力、创新能力、执行力强、思路清晰；
其他：
1、学历要求：2025届研究生
2、专业要求：茶学、食品工程专业
3、公司重点培养岗位，薪资不低于应届生岗位水平
投递说明：
邮箱投递：zjgudao2010@163.com
其他描述：
标配福利：五险一金、带薪年假、法定假期
特色福利：饮品免费畅饮、出差补贴、定期团建活动等
重磅福利：提供住宿、生日福利补贴+休假一天、春节返岗车费报销
加减茶饮，在2010年3月开出首家门店 （金华义乌工商学院店），在2014年3月成立浙江古道餐饮管理有限公司。随着近几年的快速发展，目前有门店500+家，其中运营店40+家，门店覆盖浙江省80%地区，并进入安徽、江西、福建等市场。
加减人始终牢记品牌创立初心与使命，坚持为顾客提供高品质的饮品和最优质的服务，坚持严选世界各地水果，已成功打造了多款畅销的经典产品，如：加减烧仙草、酒酿小葡萄、布蕾珍珠奶茶……随着时间的积累和经验的沉淀，公司已经形成了一套关于视觉、营销、营运、门店管理等相对成熟的运作体系。在此基础上，公司已分别在浙北、浙中、浙西成立分、子公司。
