招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
浙江古道餐饮管理有限公司
营运管培生-培训讲师方向
职位诱惑：绩效奖金 岗前培训 节日礼物 扁平管理 带薪年假
薪酬福利：五险一金
发布时间：2024年9月10日
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岗位职责：
工作职责：
1. 将公司产品的配方、操作标准及流程，用生动且丰富的教学过程传递给加盟商伙伴，让他们实现按照标准和流程独立操作的知识和技能。
2. 严格按照公司QSCH标准，在教学过程中，保持台面的稽核标准，让学员可以了解稽核并养成好的QSCH习惯。
3. 协助加盟商伙伴发现营运中的问题，并填写相应的巡店（稽核）报告。
4. 负责每月夜间培训的统筹和举办，能够接受独立授课三天两夜课程。
5. 负责线上培训的执行与维护，如在线课程的更新、培训计划的制定及试题修正；
6. 负责训练员晋升培训及考核，建立完整晋升体系；督导考核和教育训练店考核，并根据训练员考核情况，及时调整课程内容，优化课件；
7. 完成其他相应的工作及门店支援工作。
岗位要求：
任职要求：
1. 本科及以上学历；人力资源、汉语言文学、教育学相关专业优先；
2. 耐心、细心、责任心，对待工作伙伴尽职尽责；
3. .有良好的逻辑和表达能力；
投递说明：
zjgudao2010@163.com邮箱投递
其他描述：
福利
标配福利：五险一金、带薪年假、法定假期
特色福利：饮品免费畅饮、出差补贴、定期团建活动等
重磅福利：提供住宿、生日福利补贴+休假一天、春节返岗车费报销
加减茶饮，在2010年3月开出首家门店 （金华义乌工商学院店），在2014年3月成立浙江古道餐饮管理有限公司。随着近几年的快速发展，目前有门店500+家，其中运营店40+家，门店覆盖浙江省80%地区，并进入安徽、江西、福建等市场。
加减人始终牢记品牌创立初心与使命，坚持为顾客提供高品质的饮品和最优质的服务，坚持严选世界各地水果，已成功打造了多款畅销的经典产品，如：加减烧仙草、酒酿小葡萄、布蕾珍珠奶茶……随着时间的积累和经验的沉淀，公司已经形成了一套关于视觉、营销、营运、门店管理等相对成熟的运作体系。在此基础上，公司已分别在浙北、浙中、浙西成立分、子公司。
