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牧原食品股份有限公司
育种师
职位诱惑：绩效奖金 岗前培训 岗位晋升 股票期权 健康体检
发布时间：2024年8月28日
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岗位职责：
岗位职责：
1、育种计划制定：根据市场需求、养殖环境和肉类品质，制定育种计划和生产规划。
2、种猪潜力评估：收集、整理和分析猪种遗传信息和育种记录，评估不同猪种的优势和潜力。
3、遗传性状改良：运用选择育种、交叉育种、基因检测等现代育种技术，改良猪种的遗传特性。
4、母猪生产管理：做好乳猪标记、后备集中、母猪选配、更新，提高繁殖效率以及生长速度，降低料比。
5、公猪生产管理：做好公猪健康管理、饲养管理、环控管理等，保证优秀公猪最大化利用。
6、新技术推广落地：持续优化业务流程标准，落实新技术推广和应用，推动育种研发成果转化，实现集团战略目标。
岗位要求：
任职要求：
1、动物遗传育种与繁殖、畜牧学或相关领域的学士或以上学位。
2、对养猪产业有深刻认知，关注肉类市场需求和消费者趋势。
3、具备养猪技术的专业知识，了解现代养猪设备和管理方法。
4、出色的团队合作能力，优秀的沟通和项目管理技能。
5、创新思维，能够从理论到实践推动技术创新并取得实质性成果。
6、可深入一线，接受长期在猪场一线的工作环境，有过养猪经历优先。
投递说明：
【投递方式】
关注《牧原招聘》微信公众号，投递简历
【应聘流程】
网申→笔试/测评-面试→OFFER→签约→入职
【联系方式】
联系人：
薛女士 15736709942（微信同号）
张女士 15635930882（微信同号）
进群链接：https://qr61.cn/oW8qnC/qdPXBEm
网申链接：http://www.muyuanfoods.com
注：9月起秋季招聘线下行程全面启动，可关注“牧原招聘”微信公众号了解行程规划
其他描述：
【薪酬】
全面薪酬=工资+奖金+股权+福利+学习·机会+晋升+信任·重用+荣誉
招聘计划 | 培养方向 | 战略工资 （万元/月） | 上岗工资 （万元/月） | 上岗工资 （万元/年） | 股权 （万元） | 上岗年薪＝战略工资＋奖金 |
卓越领头人 | 总监、经理 | 3-5 | 4-5 | 50-100 | 春雨工程：授予市值40-80 | |
A类干部 | 项目带头人 | 2-4.5 | 3-4.5 | 40-80 | ||
核心研发/专业人员 | 1.5-3 | 2.4-3 | 30-60 | |||
达人 | 场长、线兽医 | 1-2 | 2-2.4 | 30-60 | ||
业务主管 | 1-2 | 1.5-2.4 | 20-40 |
牧原集团位于河南省南阳市，始创于1992年，历经30年发展，现已形成集饲料加工、生猪育种、生猪养殖、屠宰加工为一体的猪肉产业链，主要产品有商品猪、种猪、仔猪和猪肉。目前集团总资产2000亿元，旗下牧原食品股份有限公司于2014年上市，养猪业务遍及全国24省（区）102市215县（区），2022年出栏生猪6120万头。员工人数15万+，技术人员1.2万+，智能装备160万台+。
