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天津德嘉汽车零配件有限公司
人力资源培训生
职位诱惑：职业发展 内部晋升 员工培训 年终奖金 弹性工作
发布时间：2025年10月29日
点击人次：273
岗位职责：
1. 负责制定和实施公司的人力资源培训计划，确保培训内容符合公司发展需求。 2. 协助组织内部培训活动，提升员工的专业技能和综合素质。 3. 收集并分析员工培训需求，为管理层提供决策支持。 4. 跟踪培训效果，评估培训成果，持续优化培训体系。 5. 与其他部门协作，确保培训计划的有效执行。
岗位要求：
1. 人力资源管理、企业管理或相关专业本科及以上学历。 2. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效推动培训项目的实施。 3. 熟悉人力资源培训的相关理论知识，了解现代企业培训方法和技术。 4. 具有一定的数据分析能力，能够运用统计工具对培训效果进行评估。 5. 优先考虑具备汽车行业工作经验或熟悉培训课程设计者。
投递说明：
1. 欢迎有志于在汽车零配件行业发展的应届毕业生或具有相关经验的社会人士投递简历。 2. 请通过公司官方网站提供的二维码进行简历投递，确保信息完整准确。 3. 投递简历时，请在邮件主题中注明应聘岗位及姓名，以便我们快速识别。 4. 关注公司官网发布的最新招聘信息和面试通知，及时了解投递反馈渠道。 5. 我们将尽快处理您的申请，并安排合适的面试时间，请保持通讯畅通。
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领域：制造业
规模：1000-5000人
地址：天津市武清开发区福源道与泉旺路交口东北侧1号楼1201室-14（集中办公区）
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